Nieuwsverhaal

Europese richtlijn over gelijk loon schiet doel voorbij, stelt Kanko

Europarlementariër Assita Kanko uit kritiek op een nieuwe Europese richtlijn over loongelijkheid. Volgens haar benadeelt de richtlijn vrouwen en bedrijven door de nadruk te leggen op positieve discriminatie in plaats van meritocratie.

bedrijfsleven

europa

juridisch

politiek

1 artikelen Laatst bijgewerkt

Invalshoeken & Samenvatting

Deze tabbladen groeperen de berichtgeving op basis van specifieke thema's of perspectieven. Dit is een automatische indicatie ter ondersteuning.

Europarlementariër Assita Kanko is kritisch op de Europese richtlijn over loongelijkheid.
Zij stelt dat de richtlijn vrouwen en bedrijven benadeelt.
Kanko vindt dat de focus moet liggen op meritocratie, niet op positieve discriminatie.
De richtlijn zou vrouwen niet helpen, maar juist schaden.

Berichtgeving

Deze tijdlijn toont wanneer bronnen instapten en wat zij aan het verhaal toevoegen.

14:00 · 20 juni

Melding De Telegraaf

Artikelen

De bronnen die over dit onderwerp berichten.

De Telegraaf

🇳🇱 NL
20 Jun 14:00

Assita Kanko: Europese richtlijn over gelijk loon is een ramp voor vrouwen en bedrijven

Niemand wil gelijk loon voor gelijk werk zozeer als ik. Dit is een strijd die ik altijd hard heb gevoerd en ik weet ook dat de oplossing niet ligt in positieve discrimin…

Lees bij De Telegraaf

Europese richtlijn over gelijk loon schiet doel voorbij, stelt Kanko

Artikelen

Assita Kanko: Europese richtlijn over gelijk loon is een ramp voor vrouwen en bedrijven